offre d’emploi CCD 3ans, ASSISTANT ADMINISTRATIF du CHARGE D’ANIMATION du P.I.G. RÉNOVATION DE L’HABITAT DU CLUNISOIS

Date de Publication : 03/12/2018

INTITULE DU POSTE : ASSISTANT ADMINISTRATIF du Chargé D’ANIMATION du P.I.G. RENOVATION DE L’HABITAT DU CLUNISOIS

OBJECTIF PRINCIPAL:

Assurer le montage administratif des dossiers de rénovation énergétique de l’habitat des particuliers éligibles au P.I.G.

DESCRIPTION DU POSTE :

Affectation/service : service Urbanisme / Habitat

Lieu : Cluny

Statut : Contractuel

Durée du CDD : 3 ans

Catégorie : C

Filière : Administrative

Cadre d'emploi : Adjoint administratif

Temps de travail : Non complet (0.4 ETP) : 2j. /sem.

Date de recrutement : Janvier 2019

La communauté de communes (15 000 hab., 42 communes),  s’est engagée dans un projet d'intérêt général (P.I.G.) financé par l'agence nationale de l'amélioration de l'habitat (ANAH) et le département de Saône-et-Loire, et consacré à l'amélioration de l'habitat en milieu rural, en centre-ville et centre bourg (réhabilitation thermique, accessibilité, etc.)‎ La CC du Clunisois est par ailleurs labellisée "territoire à énergie positive pour la croissance verte", et sa ville centre, Cluny, est en secteur sauvegardé (PSMV).

L’équipe d’animation de ce P.I.G. sera constituée de 3 personnes :

  • un chargé de mission architecte (1 ETP) chargé du pilotage opérationnel, des études préalables, visites techniques, montage des dossiers, comité technique, bilan opérationnel
  • un assistant administratif (0.4 ETP) qui assistera le chargé de mission dans les tâches administratives sur les dossiers des particuliers, et accompagnera un Service Civique sur ses actions de communication et contacts avec les propriétaires
  • un service civique (0.6 ETP) chargé de la communication et sensibilisation auprès des habitants

I-MISSIONS :

> En lien avec le chargé d’animation du PIG, Accompagnement technique et juridique des particuliers éligibles au P.I.G. :

  • Accompagnement administratif, fiscal et financier,
  • Montage des dossiers de demandes de subventions auprès des différents signataires ;

> Accompagnement du service civique dans le cadre des actions de communication et contacts avec les propriétaires

II-PROFIL RECHERCHE :

Savoir-faire :

Montage précis et rigoureux de dossiers administratifs

Maîtrise des logiciels bureautique et des formats de documents produits ( notamment gestion de PDF ) et outils numériques de base

Gestion précise et rigoureuse de l’archivage

Savoir-être :

Sens du contact, diplomatie

Goût du Travail en équipe

Capacité d’adaptation rapide

Polyvalence, autonomie, Esprit d’initiative

Rigueur dans l’organisation du travail

Respect des obligations de discrétion et confidentialité

Connaissances / expériences :

Intérêt pour le domaine de la rénovation énergétique / transition énergétique.

Connaissances des aides et organismes touchant au secteur de la rénovation de l’habitat vivement appréciées.

Connaissances dans le domaine du bâtiment serait un plus.

Merci d’adresser vos candidatures à :

M. le Président

5 place du Marché 71250 CLUNY

Ou par mail : secretariat.general@enclunisois.com

Renseignements complémentaires : sur cette même adresse mail

Date limite de réception des candidatures : 31/12/2018

offre de mission de service civique HABITAT

Service Civique : Ambassadeur habitat – 10 mois - annonce publiée le 27 novembre 2018

La Communauté de Communes du Clunisois est engagée depuis 2015 dans la transition énergétique. C'est un territoire rural, qui s'étend sur 42 communes et compte environ 14 000 habitants.

Elle est labellisée TEPos (territoire à énergie positive) et TEPCV (territoire à énergie positive pour la croissance verte). Elle s'est fixée l'objectif d'être un territoire à énergie positive d'ici 2050, c'est-à-dire un territoire qui produit plus d'énergie qu'il n'en consomme. De nombreux projets ont été mis en place pour favoriser la production d'énergies renouvelables (panneaux solaires, méthanisation, géothermie…).

La problématique de l’amélioration de l’habitat est également au cœur des préoccupations de la collectivité qui a décidé d’engager une opération de rénovation de l’habitat ancien

Au terme d’une étude menée en 2017, la communauté de communes lance fin 2018 une opération de Programme d’Intérêt Général centrée autour des thématiques de la rénovation énergétique mais également du maintien à domicile d’une population vieillissante.

Cadre :

Le/la volontaire sera intégré.e au service Urbanisme/Habitat du pôle Développement/Aménagement/Environnement de la Communauté de Communes du Clunisois qui compte quatre agents dont deux sur le domaine de l’habitat. Il/elle sera encadré.e par le chargé de mission Habitat, sa mission concernera la sensibilisation à la rénovation par des actions de communication et de repérage sur le terrain (visites à domicile, relations avec les mairies)

La personne sera basée au siège de la Communauté de Communes du Clunisois, à Cluny (71), mais sera amenée à se déplacer fréquemment sur tout le territoire de la collectivité.

A partir du 1er décembre 2018. Mission de 10 mois. 21 heures/semaines.

Accessible aux personnes à mobilité réduite.

Missions proposées :

* participer à la sensibilisation des habitants des différentes communes du territoire au dispositif PIG d’amélioration de l’habitat. Cela comprend, entre autres, des actions autour de la communication (régulières auprès des communes, services internes, évènements y compris des actions sur le marché hebdomadaire) visites à domicile pour repérage des travaux à engager, mise en relation avec le chargé de mission qui effectuera les études techniques et chiffrages des travaux et financements, visites opérations pilotes après travaux

* participer à la sensibilisation des élus des communes du territoire sur le dispositif. Informations générales, repérage des ménages à contacter, suivi des projets

* participer au suivi global des projets en lien avec le chargé de missions (fonction technique) et l’adjoint administratif chargé de suivre les différentes étapes des projets et de monter les dossiers de financements.

Contact :

Pour tout renseignement ou envoi de candidature, vous pouvez contacter :

Florie Bonniel, DGS : florie.bonniel@enclunisois.com

Téléphone : 03.85.20.00.11

Site : www.enclunisois.com

Date limite d'envoi des candidatures : 22 décembre 2018